——四创电子中层管理接受心理学管理理念

四创电子是安徽省重点科研单位之一，代表着安徽乃至全国的无线科技水平。在这样一个研发任务紧张的科研单位，他们的中层领导该怎样管理下属才能达到自己想要的效果，而高端技术人员又有着什么样的心态？3月18日，徽韵心理应四创电子人力资源培训部邀请，在四创电子第一会议室开展了一场《中层领导压力与管理》的讲座。

徽韵心理顾问，国家心理咨询师，炮兵学院心理辅导中心主任钱允才教授围绕着压力的来源、减压的方法、中层领导的管理技巧等话题展开了讨论。钱教授对如何与高端人才交流的观点得到了与会领导的一致好评，“管理模式需要随着所处管理的等级和被管理的人数而有所变化”的理论体系也为与会领导所认同。值得一提的是，钱教授就中层领导如何释放自己的压力发表了自己独有的见解，令在座的领导深受启发。

讲座结束后，一位领导不无感慨地说：“心理学可以从人性的角度触及最根本的需求和动力，这是我们以前没有注意到的。这次培训让我了解自身缺点，对于建立高效的研发团队，我感觉自信心增加了很多。”

我深信：在“服务社会大众，传播心理健康”的理念指导下，徽韵心理的专家团队一定会为合肥乃至安徽心理事业的发展做出更多的贡献！

 徽韵心理秉持“服务社会大众，传播心理健康”的理念为长期为中小学、高校、企事业单位开展各类团体心理活动，有需要请联系徽韵心理培训部：0551-63511249  15395166706 王老师